Administração EAD

Bacharelado em Administração

Duração: 4 anos / 8 Semestres
Carga Horária: 3.200 horas
Modalidade: À distância

O curso de Administração da Faculdade FAESLA – tem como objetivo oferecer aos acadêmicos formação integral na área de administração, qualificando-os para atuar no mercado de trabalho como empreendedor (empresário) ou como colaborador nas mais diferentes esferas no processo da gestão organizacional.

a) fornecer à sociedade administradores qualificados no processo de desenvolvimento econômico e social e à compreensão adequada da conjuntura nacional e internacional, antenados aos valores de responsabilidade social, justiça e ética profissional;
b) desenvolver uma nova concepção da administração, adequada a um novo paradigma de relações sociais, políticas, econômicas e culturais, com profissionais cuja formação humanística e visão global os habilitem as tomadas de decisões no meio a que estão inseridos;
c) relacionar a formação técnica e científica do acadêmico à realidade das organizações e às demandas mundial, nacionais e regionais;
d) promover a formação de líderes e de empreendedores, dentro de uma abordagem crítica das estruturas organizacionais, capacitando-os a atuar em equipes multidisciplinares;
e) discutir e promover a compreensão e a necessidade do permanente aperfeiçoamento profissional, incentivando o processo de autocrítica e de transformação, visando ao desenvolvimento da autoconfiança.
f) capacitar administradores através de práticas empresariais que privilegiem o Desenvolvimento Sustentável.

Devido à rapidez com que as informações são processadas, ao incremento da tecnologia, ao aumento da competitividade no mercado de atuação das organizações, à evolução da sociedade, assim como as organizações tornando-se cada vez mais complexas, torna-se imperativo que o administrador faça parte desse contexto, como agente de mudanças, buscando, por meio da visão sistêmica, a qualidade nas tomadas de decisões em todos os níveis.

Compete ao administrador a elaboração de projetos, a melhoria e a implantação de sistemas ou subsistemas integrados envolvendo homens, equipamentos e tecnologias, cabendo especificar, prever e avaliar resultados obtidos nestes sistemas, recorrendo aos conhecimentos especializados das Ciências Exatas, Sociais e Administrativas.

Para atender eficientemente este cenário, o administrador deverá ter uma formação de caráter generalista e ser capaz de atuar em todos os setores da atividade gerencial e executiva, em quaisquer situações de trabalho em que houver problemas para a utilização eficiente de recursos humanos e/ou tecnológicos, podendo ser absorvido em pequenas, médias e grandes empresas, assim como, em atividades autônomas.

Sendo assim, o curso de Administração da Faculdade FAESLA – deverá propiciar ao graduando a amplitude de atuação profissional e orientação GENERALISTA requisitada pelo mercado de trabalho.

I – reconhecer Redefinir problemas, equacionar soluções, pensar estrategicamente, introduzir modificações no processo produtivo, atuar preventivamente, transferir e generalizar conhecimentos e exercer, em diferentes graus de complexidade, o processo de tomada de decisão;

II – desenvolver expressão e comunicação compatíveis com o exercício profissional, inclusive nos processos de negociação e nas comunicações interpessoais ou intergrupais;

III – refletir e atuar criticamente sobre a esfera da produção, compreendendo sua posição e função na estrutura produtiva sob seu controle e gerenciamento;

IV – desenvolver raciocínio lógico, crítico e analítico para operar com valores e formulações matemáticas presentes nas relações formais e causais entre fenômenos produtivos, administrativos e de controle, bem assim expressando-se de modo crítico e criativo diante dos diferentes contextos organizacionais e sociais;

V – ter iniciativa, criatividade, determinação, vontade política e administrativa, vontade de aprender, abertura às mudanças e consciência da qualidade e das implicações éticas do seu exercício profissional;

VI – desenvolver capacidade de transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e do seu campo de atuação profissional, em diferentes modelos organizacionais, revelando-se profissional adaptável;

VII – desenvolver capacidade para elaborar, implementar e consolidar projetos em organizações;

VIII – desenvolver capacidade para realizar consultoria em gestão e administração, pareceres e perícias administrativas, gerenciais, organizacionais, estratégicos e operacionais.

Conteúdo	Ch Total
Filosofia das Ciências Sociais	60
Empreendedorismo	60
Prática Textual em Língua Portuguesa	60
Introdução à Administração	60
Contabilidade Geral	60
Sociologia Geral	60
Fundamentos da Economia	60
Ética e Responsabilidade Profissional	60
Língua Brasileira de Sinais – Libras ¹	60
Noções Gerais de Direito	60
Matemática Financeira	60
Legislação Empresarial	60
Gestão de Pessoas	60
Gestão do Conhecimento nas Organizações	60
Comunicação Empresarial	60
Psicologia das Organizações	60
Comportamento Organizacional	60
Direitos Humanos ² e Relações Étnico-Raciais ³	30
Teoria das Organizações	60
Métodos e Técnicas de Pesquisa	60
Estatística Aplicada	60
Introdução ao Marketing	60
Liderança e Formação de Equipes	60
Educação Ambiental e Cidadania ⁴	30
Gestão de Processos em Negócios	60
Gestão de Logística e Operações	60
Fundamentos de Finanças	60
Custos e Formação de Preços	60
Administração da Produção e Materiais	60
Gestão de Projetos	60
Marketing Estratégico	60
Estratégia Empresarial	60
Análise e Decisão de Investimentos	60
Planejamento Financeiro e Orçamentário	60
Negociação Empresarial	60
Finanças Corporativas	60
Qualidade e Produtividade	60
Gestão de Sistemas de Informação	60
Estágio Curricular Supervisionado I	150
Planejamento e Administração Tributária	60
Administração de Vendas	60
Planejamento Estratégico	60
Tópicos Especiais em Administração	30
Mercado de Capitais	60
Negócios Internacionais	60
Estágio Curricular Supervisionado II	150
Administração de Varejo e Serviços	60
Resolução Eficaz de Problemas	60
Trabalho de Conclusão de Curso	30

Bacharelado em Administração

Objetivo

Mercado de Trabalho

Competências

Matriz Curricular

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